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七哥行走江湖 2023-04-28 212 0 0 0 0
穷人,对技术有一种天生的偏执。一技之长,顶多就解决温饱问题。凡是痴迷于技术的,都逃离不了穷人的厄运。穷人的观念里,有了技术,就有了吃饭的本领。他们想当然地认为,技术越强,赚的钱就会越多。所以,穷人特别…
穷人,对技术有一种天生的偏执。

一技之长,顶多就解决温饱问题。凡是痴迷于技术的,都逃离不了穷人的厄运。

穷人的观念里,有了技术,就有了吃饭的本领。他们想当然地认为,技术越强,赚的钱就会越多。

所以,穷人特别爱学习各种的技能课程,考各种的资格证书,然后在简历中列举,给简历镀金。

然而,事实是,纯靠技术,收入很快就会达到天花板。

你一个人,一天也就24小时,就算你是永动机,不吃不喝、没日没夜地干活,你的产出都是有限的,你的收入当然也是有限的。

一味追求技术的,都是穷人思维在作怪。

你看老板技术比员工强吗?没有吧。为什么?因为老板压根就不指望靠技术吃饭。

老板如果靠技术,公司早就倒了,员工早就跑了。

老板靠的是管理,是运营,是对整个商业闭环全链条的打通。这跟打工人在思维上有本质的差别。

干运营的,把运营的工作做好就够了。干销售的,把销售的工作做好就够了。

某个岗位的员工,只要把自己负责的这个环节的工作完成好就可以了。你本职以外的事情,不用你操心。

然而老板呢,是站在全局的角度,站在整个商业闭环的角度,他不可能把全部的精力只投入在一个环节上。

换句话说,他不可能对某一项技术偏执。因为人的时间和精力都是有限的。

运营、销售、行政……,这些具体的活,老板花个几千块的工资,多的是人抢着干,何必自己亲自做?

三千块招不到一个农民工,三千块还招不到一个大学生吗?

技术不值钱,老板花点小钱就能购买别人辛辛苦苦学了几年的技术了。

所以,现在你看明白了吗,老板不需要做一个通才、全才,不用十项全能,也不用精通某一项技术,他把控大局就好了。

项目盈利了,拿一点利润分给员工,员工就开心得不得了,对老板感激涕零,想着一定要再提升工作能力,为老板继续卖命。

所以,穷人想要赚大钱,就要跳出被技术牵制的惯性思维。

思考一下一个完整的商业闭环涉及哪些环节,需要哪些生产要素,怎样组合这些要素,怎么对接客户,怎么收费,独立地跑通商业闭环。

一旦你开始这么去思考了,跳出了对技术的痴迷,你就开始有了创业者的思维,你就会跳出打工人的老鼠赛道。

人工智能加速演进,文案、绘画等很多岗位都会被替代。大批原先以技术引以为傲的打工人都可能被迫失业。

所以,技术带来的安全感就不复存在了,取而代之的是沉重的危机感。

你要做的,不是想办法提高技术。恰恰相反,你要做的是怎么摆脱对技术的痴迷。

想赚钱,你就必须离钱近一些。你只研究技术,不研究赚钱,你赚不到钱当然再正常不过了。

你必须站在整个商业模式的角度,重新设计你的赚钱系统。

往期干货:

《不要做高认知的穷人》

《为什么大多数人挣不到钱?》

《小钱靠术,大钱靠道》

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